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狮子的绩效管理学(韩超 推荐)

发布时间:2013/4/1 15:28:47

字号:【 来源:本站 作者:管理员

狮子让一只豹子管理10只狼,并给他们分发食物。

豹子领到肉之后,把肉平均分成了11份,自己要了一份,其他给了10只狼。
这10只狼都感觉自己分的少,合起伙来跟豹子唱对台戏。虽然一只狼打不过豹子,但面对10只狼,豹子却没有办法应付。

豹子灰溜溜的去找狮子辞职。狮子说,看我的。

狮子把肉分成了11份,大小不一,自己先挑了最大的一份,然后对其他狼傲然说:你们自己讨论这些肉怎么分。

为了争夺到大一点的肉,狼群沸腾了,恶狠狠的互相攻击,全然不顾自己连平均的那点肉都没拿到。

豹子钦佩的问狮子,这是什么办法?

狮子微微一笑,听说过绩效工资吗?……

第二天

狮子依然把肉分成11块,自己却挑走了2块,然后对其他狼傲然说:你们自己讨论这些肉怎么分。

10只狼看了看9块肉,飞快的互相抢夺起来,一口肉一口血,一口曾经的同伴的血,直到最后留下一只弱小的狼倒在地上奄奄一息。

豹子钦佩的问狮子,这是什么办法?

狮子微微一笑,听说过末位淘汰吗?……

第三天

狮子把肉分成2块,自己却挑走了1块,然后对其他狼傲然说:你们自己讨论这些肉怎么分。

群狼立刻争夺起来,最后一只最强壮的狼打败了所有狼,大摇大摆的开始享用它的战利品。头狼吃饱以后才允许其它狼再来吃,这些狼都成了它的小弟,恭恭敬敬地服从它的管理,按照顺序来享用它的残羹。

从此狮子只需管理一只狼,只需分配给它食物,对其它狼不再操心。

豹子钦佩的问狮子,这是什么办法?

狮子微微一笑,听说过竞争上岗吗?……

最后一天

狮子把肉全占了,然后让狼去吃草。因为之前的残酷竞争,狼群已成为一盘散沙,丧失了反抗能力,只好逆来顺受,乖乖地各自去吃草。

豹子钦佩的问狮子,这是什么办法?

狮子微微一笑,听说过法治社会吗?

推荐感言】狮子如果要带领好一群绵羊,那么这头狮子不仅仅要是管理学高手,更要是心理学高手。特别是狮子带领一群狼的话,如果以上两学没学好,可是有生命危险的。所以,我们的教育书目中应该添上《社会性动物》一书。我认为党的干部、人民的公仆,只有把握了社会兴衰的规律、把握了时代进步的脉络、把握了为人民服务的真谛,才能真正带好头,真正实现两富海宁。

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